구 LS전선 회장, “전선은 사양이 아닌 미래형 산업”
구자열 회장은 지난 5일 경기도 안양소재 LS타워에서 열린 신입사원 멘토링 결연식에서 “전선사업을 일컬어 20년 전부터 사양산업이라고 했으나 사람들이 존재하는 한 전선의 기능은 사라지지 않을 것”이라고 밝혔다.
구 회장은 이어“다만 그 형태는 기능변화와 창의적 아이디어를 통해 계속 진화해 나갈 것이며 그것을 바로 우리가 해야 한다”며 “그러기 위해서는 부단한 노력과 열정으로 전문성을 갖추고, 창의적인 발상의 전환으로 기회를 창출해야 한다”고 강조했다.
구 회장은 또“여러분은 저를 인생의 목표를 어느 정도 달성한 사업가로 생각하겠지만, 인생을 다시 시작한다는 마음으로 향후 30년의 새로운 목표와 계획을 구상 중”이라며 “프로에겐 상식을 뛰어넘는 목표가 있어야 하고, 이제 출발선상에 선 여러분은 불가능해 보이더라도 남다르고 원대한 목표를 가져야 한다”고 당부했다.
이날 멘토링 결연식에는 총 60쌍의 멘토·멘티 커플이 탄생했으며, 구 회장과 손종호 사장 등 전사 임원들이 참석해 축하와 격려를 보냈다. 멘토링 활동은 일대일로 3개월간 진행되며, 이들은 주기적으로 만나 멘토링 성과를 공유하고 업무 외에도 영화관람 등 다양한 이벤트가 실시될 예정이다.
한편 LS전선은 이번 공채에서 외국인 3명(중국2, 독일1)을 포함해 총 57명의 신입사원을 채용했으며, 이는 당초계획인 40명 보다 40%이상 증가한 규모다.
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